FR0000121485
Kering ist eine globale Luxusgruppe, die mehrere renommierte Modehäuser wie Gucci, Saint Laurent und Balenciaga verwaltet, mit einem Fokus auf hochwertiger Bekleidung und Accessoires.
Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite |
---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | |||||
François-Henri Pinault | 2023 | Kering_Code_Ethique2019_DEF_A4_English_c1905526c6 (1).pdf | 4 | ||
68,5 | Ratio | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 174 | |
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | |||||
22 | % | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 202 | |
Gender Pay Gap | |||||
1,6 | % | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 211 | |
Gläserne Decke | |||||
8 405 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
4 807 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
30 138 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
48 964 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
Treibhausgas-Emissionen | |||||
14 918 | tCO2e | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 232 | |
48 964 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
7 923 | tCO2e | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 232 | |
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | |||||
Yes | 2023 | Kering_Code_Ethique2019_DEF_A4_English_c1905526c6 (1).pdf | 23 | ||
Yes | 2023 | Kering_Code_Ethique2019_DEF_A4_English_c1905526c6 (1).pdf | 22 | ||
Yes | 2023 | Kering_Code_Ethique2019_DEF_A4_English_c1905526c6 (1).pdf | 23 | ||
Yes | 2023 | Kering_Code_Ethique2019_DEF_A4_English_c1905526c6 (1).pdf | 10 | ||
Erneuerbare Energien | |||||
281 875 | MWh | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 235 | |
351 130 | MWh | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 235 | |
Lieferkette | |||||
14 918 | tCO2e | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 232 | |
7 923 | tCO2e | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 232 | |
48 964 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
2 573 898 | tCO2e | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 232 | |
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | |||||
67 | % | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 258 | |
Frauen im Vorstand | |||||
4 | members | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 24 | |
6 | DIRECTORS | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 21 | |
11 | members | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 24 | |
11 | DIRECTORS | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 21 | |
Frauen im Management | |||||
8 405 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 | |
4 807 | employees | 2023 | Kering_2023_URD_PDF_format_2235e8e3b5.pdf | 198 |