Basisinfos zur Eni Aktie
Impact Score
Beschreibung Eni Aktie
Die Eni S.p.A. ist ein italienisches multinationales Öl- und Gasunternehmen, das sich mit der Exploration und Produktion von Öl und Gas sowie der Raffination und dem Verkauf von Erdölprodukten beschäftigt.Eni Aktie Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Das Unternehmen ist in diesem Bereich nachhaltig.
Das Unternehmen ist in diesem Bereich (noch) nicht nachhaltig.
Das Unternehmen ist in diesem Bereich nicht nachhaltig.
Keine Daten vorhanden.
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig
(Noch) nicht nachhaltig
Nicht nachhaltig
Keine Daten
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Eni
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| 180 | Ratio | 2023 | Remuneration-Report-2024.pdf | 13 | ||
| Claudio Descalzi | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 9 | |||
Mitarbeitenden-Fluktuationsrate | ||||||
| 12,5 | % | 2023 | eni-for-2023-sustainability-performance-eng.pdf | 10 | ||
Gender Pay Gap | ||||||
| 97 | Ratio | 2023 | Remuneration-Report-2024.pdf | 14 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 8 849 | Women | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 170 | ||
| 32 321 | Employees | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 170 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 32 321 | Employees | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 170 | ||
| 38,69 | (million tonnes CO2eq.) | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 164 | ||
| 0,73 | (million tonnes CO2eq.) | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 164 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 49 | |||
| Yes | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 165 | |||
| Yes | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 204 | |||
| Neutral | 2023 | policy-ecg-du-eni-spa-EN.pdf | 5 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 516,2 | millions of GJ | 2023 | eni-for-2023-sustainability-performance-eng.pdf | 9 | ||
| 1,3 | millions of GJ | 2023 | eni-for-2023-sustainability-performance-eng.pdf | 9 | ||
Lieferkette | ||||||
| 32 321 | Employees | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 170 | ||
| 0,73 | (million tonnes CO2eq.) | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 164 | ||
| 38,69 | (million tonnes CO2eq.) | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 164 | ||
| 174 | (million tonnes CO2eq.) | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 164 | ||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
| 56,28 | % | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 169 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
| 3,4 | million of tonnes | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 179 | ||
| 0,5 | million of tonnes | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 179 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 9 | BOARD | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 40 | ||
| 4 | BOARD | 2023 | Annual-Report-2023.pdf | 40 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 18,17 | % | 2023 | eni-for-2023-sustainability-performance-eng.pdf | 10 | ||
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