Basisinfos zur Capgemini Aktie
Impact Score
Beschreibung Capgemini Aktie
Capgemini SE bietet weltweit Beratungs-, Technologie-, Fach- und Outsourcing-Dienstleistungen an. Sie bedienen verschiedene Branchen wie Finanzdienstleistungen, Produktion und Telekommunikation und helfen Kunden, ihre Wettbewerbsfähigkeit und operative Effizienz zu verbessern.Capgemini Aktie Nachhaltigkeitsbewertung
Klima
Gesellschaft
Gender
Das Unternehmen ist in diesem Bereich nachhaltig.
Das Unternehmen ist in diesem Bereich (noch) nicht nachhaltig.
Das Unternehmen ist in diesem Bereich nicht nachhaltig.
Keine Daten vorhanden.
Erneuerbare Energien
Treibhausgas-Emissionen
Lieferkette
Recycling von Abfällen
Nachhaltig
(Noch) nicht nachhaltig
Nicht nachhaltig
Keine Daten
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Capgemini
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Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Quellen der Nachhaltigkeitsbewertung
| Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite | |
|---|---|---|---|---|---|---|
CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | ||||||
| 4 820 209 | Euro | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 95 | ||
| 340 443 | Number | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 32 | ||
| Aiman Ezzat | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 42 | |||
| 15 341 | millions of euros | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 292 | ||
Gender Pay Gap | ||||||
| 98 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 202 | ||
Gläserne Decke | ||||||
| 38,8 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 21 | ||
| 28,7 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 263 | ||
Treibhausgas-Emissionen | ||||||
| 8 863 | tCO2e | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 171 | ||
| 78 944 | tCO2e | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 171 | ||
| 340 443 | Number | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 32 | ||
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | ||||||
| Yes | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 229 | |||
| Yes | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 133 | |||
| Yes | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 229 | |||
| Yes | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 72 | |||
Erneuerbare Energien | ||||||
| 82 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 260 | ||
Lieferkette | ||||||
| 340 443 | Number | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 32 | ||
| 779 251 | tCO2e | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 171 | ||
| 78 944 | tCO2e | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 171 | ||
| 8 863 | tCO2e | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 171 | ||
Gewerkschaftsbildung und Tarifverhandlungsmacht | ||||||
| 32 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 218 | ||
Recycling und Wiederverwertung von Abfällen | ||||||
| 1 296 | tons | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 190 | ||
| 2 497 | tons | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 190 | ||
Frauen im Vorstand | ||||||
| 15 | Directors | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 50 | ||
| 6 | Directors | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 50 | ||
| 14 | Committee | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 71 | ||
| 3 | Directors | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 71 | ||
Frauen im Management | ||||||
| 28,7 | % | 2023 | Capgemini_-_2024-03-29_-_2023_Universal_Registration_Document.pdf | 263 | ||
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