US0530151036
Automatic Data Processing Inc. ist ein globaler Anbieter von Lösungen für das Management von Humankapital und bietet Unternehmen weltweit Dienstleistungen in den Bereichen Gehaltsabrechnung, Talentmanagement, Personalwesen und Benefits-Verwaltung an.
Impact Score
Klima
Gesellschaft
Gender
Metrik | Wert | Einheit | Jahr | PDF Name | PDF Seite |
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CEO-Mitarbeiter:innen-Verhältnis | |||||
Maria Black | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 3 | ||
241 | ratio | 2023 | 2024-proxy-statement ad.pdf | 113 | |
Gläserne Decke | |||||
53 | % | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 14 | |
44 | % | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 14 | |
Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz | |||||
Yes | 2023 | ADP-Vendor-Code-of-Conduct.pdf | 3 | ||
Yes | 2023 | ADP-Vendor-Code-of-Conduct.pdf | 4 | ||
Yes | 2023 | ADP-Vendor-Code-of-Conduct.pdf | 5 | ||
Yes | 2023 | ADP-Vendor-Code-of-Conduct.pdf | 5 | ||
Frauen im Vorstand | |||||
12 | directors | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 27 | |
6 | Officer | 2023 | 2024-proxy-statement ad.pdf | 68 | |
1 | Officer | 2023 | 2024-proxy-statement ad.pdf | 68 | |
5 | women | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 27 | |
Frauen im Management | |||||
44 | % | 2023 | ADP-2023-Corporate-Responsibility-Report.pdf | 14 |